وی یادآور شد: بعد از اتمام این دوره ها، گواهی شرکت در دوره “آموزشی و کارورزی دستیاری آموزشی” به شرکت کنندگان اعطا می شود. بعد از گذراندن واحدهای نظری و تکمیل دوره کارورزی، به دستیاران آموزشی گواهینامه ویژه دوره مدرسی داده میشود؛ همچنین تمام دانشجویان دکتری تخصصی دانشگاه آزاد که مشغول گذراندن دوره کارورزی دستیاری آموزشی هستند، در طول دوره، در تمامی موضوعات مرتبط مشمول مقررات، آییننامهها و اساسنامه دانشگاه آزاد اسلامی قرار میگیرند.
تدریس دانشجویان دکتری دانشگاه آزاد برای تقویت توانمندیها
رئیس دانشگاه آزاد اسلامی استان تهران گفت : دوره آموزشی و کارورزی دستیاری آموزشی توسط باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان دانشگاه آزاد اسلامی برگزار می شود و دانشجویان دکتری علاقمند به شرکت در این دوره ها می توانند به دفاتر باشگاه در واحدهای دانشگاهی یا به پایگاه اینترنتی “باشگاه پژوهشگران جوان دانشگاه آزاد اسلامی” به آدرس bpj.iau.ir، مراجعه کنند.
گذراندن ۲ واحد نظری ویژه مدرسی که معادل ۴۰ ساعت آموزشی است با احراز نمره قبولی، تکمیل دوره عملی دستیاران آموزشی به میزان ۲۴ واحد در حداقل ۳ نیمسال است و دریافت معدل کل بالای متوسط استانی هر گروه آموزشی، از جمله شرایط دریافت گواهینامه ویژه مدرسی محسوب میشود.
قربانی گلشن آباد ادامه دارد: این دوره صرفا ویژه دانشجویان فعال دوره دکتری دانشگاه آزاد اسلامی است و سایر افراد و دانشجویان دانشگاه های دولتی و غیر دولتی نمی توانند در آن شرکت کنند.
وی تاکید کرد: بعد از این پروسه این دانشجویان میتوانند ۲۴ واحد به عنوان مربی پایه یک تدریس داشته باشند و هزینه این تدریس از شهریههایشان کسر میشود. براساس دستورالعمل مربوطه، دستیاران آموزشی متناسب با میزان تدریس واحدهای درسی از تخفیف و کسر معافیت بخشی از شهریه برخوردار می شوند.
سخنگوی دانشگاه آزاد اسلامی یادآور شد: یکی از ظرفیت های فاخر و بی بدیل، دانشجویان مقطع دکتری است که لازم است از این ظرفیت بی نظیر در اعتلا سرمایه اجتماعی و شبکه سازی نخبگانی دانشگاه آزاد اسلامی استفاده کنیم.
پذیرش ۸۵۰ دانشجوی دکتری به عنوان دستیار آموزشی در واحد علوم و تحقیقات
با هدف ندادن بیمه به حقالتدریس ها و تشویق افراد به دکتری دانشگاه آزادبه عنوان اخرین ندرک تحصیلی (که استقبال نمیشود) انجام شد. در حالی که در نهایت هم بیمه را با جریمه باید بدهند و هم دانشجوهای کارشناسی را ناراضی کردنو و باعث کاهش رغبت له این باصطلاح دانشگاه میشود
سلام. متأسفانه مدیریت دانشگاه با بی احترامی به دوستان حق التدریسی که چندین سال است به حفظ وبقای دانشگاه با کمترین حقوق والبته چند سال است که هیچ حقوقی هم پرداخت نکردند برخورد نمود. واین نشان از بی تدبیری این مدیریت می باشد.
یکی از معایب دانشگاه آزاد در دوره فعلی مدیریت آن اینست که یکنفر تصمیم میگرد و بقیه باید اجرا کنند . تفکر مشارکتی جایی در این دانشگاه ندارد و این دستیاری آموزشی هم یکی از نظرات دیکته شده طهرانچی است که مدیران واحدهای این دانشگاه هم اعتقادی بدان ندارند ولیکن مجبور به اجرا هستند .
تحلیل بنده بعد از 15 سال تدریس در دانشگاه آزاد این است :
همه میدانند هدف از طرح دستیاری و استفاده از دانشجویان دکترا جهت تدریس نه جوانگرایی است و نه ادعاهای دیگر مدیران این دانشگاه .
بلکه دلایل زیر را دارد :
1- عدم پرداخت حق الزحمه و تهاتر با شهریه دکترا و در نتیجه کاهش هزینه های تدریس
2- عدم پرداخت حق بیمه سهم کارفرما به تامین اجتماعی
3- عدم تعهد استخدامی برای دستیاران آموزشی
4- ایجاد انگیزه برای ثبت نام در دوره دکترا دانشگاه آزادجهت داوطلبان با وعده تدریس
5- ایجاد انگیزه در دانشجویان ارشد که با تبت نام در دکترا تدریس هم خواهندکرد
با سلام من ۱۰سال سابقه تدریس در دانشگاه آزاد داشتم
دکتری تخصصی هستم ۵۲ مقاله دو طرح هادی یک طرح پژوهشی
با این طرح خانه نشین شدم تکلیف من دکتری تخصصی که ۷ سال فارس التحصیل شدم خانه نشین شدم این انصاف نیست
این تصمیمتان خیانتی بیش نیست به کسانی که ده سال سابقه در دانشگاه دارند قبل از این سیاستگذاری به قول خودتان علمی تکلیف حق التدریسهارو هم مشخص میکردید شما که تا این حد اهل تدبیرید البته به زعم خودتان
لطفا توانمندی بسیاری از دانشجویان دکترای مورد تدریس در واحد تهران مرکز به ویژه دانشکده مدیریت ارزیابی شود. بسیاری خودشان معرف هستند که اصلا نمی دانند که چه تدریس می کنند و فقط برای تکمیل رزومه تدریس می کنند.
کار اشتباهیه
باعث سقوط دانشگاه ازاد از لحاظ کیفیت آموزش میشود
با سلام و سپاس بابت پیگیری هاتون انشااله نتیجه بگیریم اساتید حق التدریس به موقع و ماه به ماه حقوق نمی گیرند دریافتی ما هر 6 ماه است آنهم خیلی وقتها با دیرکرد پرداخت می شود و با هر بهانه ای مبلغی از آن کم می شود مثلا بابت تعطیلات رسمی طول ترم یا بهانه های دیگر … لطفا از این درآمد ناچیز مالیات کم نشود .
خواهشمندم به این قشر مظلوم پرتلاش و تحصیلکرده مانند بقیه نگاه شود و کمک شود تا به ثبات شغلی برسند. برگرداندن مالیات که کمترین خواسته هست.
اساتید حق التدریس، از فرهیختگان واقعی جامعهاند ولی از نظر حقوقی، آسیبپذیرترین قشرند؛ به دلیل اینکه تخصص بالایی دارند، اما مقدار کار در اختیار خودشان نیست. حالا علاوه بر نادیده گرفتن حقوقشان مثل بیمه و تامین شغلی ، همچنین پایمال شدن حقوقشان توسط برخی دانشگاهها به دلایل مختلف و پرداخت نکردن بموقع؛ مالیات هم ازشان کسر میکنند. ظلم آشکار؛ بی گفتگو.
خواهشمندم رسیدگی کنید اوضاع حق التدریس ها خصوصا آنها که سالهاست با کمترین حقوق درحال خدمت هستند اسفبار است .
حیف عمری که با تدریس در دانشگاه تلف شد این تجربه انگار هیچ ارزشی برای مسئولین ما نداره اگر غیر از این بود ما الان شغل ثابتی داشتیم
با سلام . کسر مالیات از اساتید حق التدریس فاقد شغل . به عبارتی تبصره های 1 و 2 ماده 86 وقعا غیر عادلانه است و ظلمی است در حق جوانان تحصیلکرده این مرزو بوم . امیدوارم این مشکل پیگیری شود
مثلا اگر دانشگاههای آزاد بتوانند با سرمایه گذاری مثلا در راه و ساختمان و یا اتومکانیک سرمایه گذاری و تولید و در بازار عرضه کنند نه تنها از درآمد مکفی و وافی برخوردار می شوند حتی دانشجویان نیز از حق الزحمه خود بهره مند می گردند
یسری دانشجو آوردن، سقف تدریس اساتید با تجربه رو کم یا قطع همکاری کردن